为了加紧生产iPhone 12，确保生产线全天候运转，富士康取消了员工的中秋节和国庆节假期，要求员工加班加点保证生产。
截止目前为止，苹果的iPhone 12尚未正式对外发布，但其供应链已经在努力满足市场对新产品的预期需求。作为该新产品供应链中重要组成部分，富士康正在加倍努力并且尽快满足苹果的订单。
为了鼓励有经验的员工投入工作，富士康还向老员工发放奖金。一名员工说，自夏季以来，员工的加班时间增加了，大多数工人每月也只有四天的休假。
一位员工说，工厂的工人每月可以挣6000元左右，而那些连续工作超过90天的工人可以得到“特别报酬”。具体包括，9月18日后新入职的工人，工作至少90天，可以获得1万元奖金;但9月26日后入职的，工作至少55天，可以获得奖金8500元。
富士康还将取消工人今年的中秋节和国庆节假期，以便加紧生产新iPhone。一名工人表示，一些工人将接受这一要求，因为法定节假日加班会拿到三倍工资。
据悉，富士康之所以现在加紧投入生产，主要是疫情拖延了此前的生产计划，疫情也影响了苹果新品的发布日期。报道称，苹果将于10月13日发布iPhone 12系列新品。(天门山)
